中南财经政法大学劳动关系专业考研真题-考研资料-考研群-参考书教材

研究方向	1204Z2劳动关系 00.(全日制) 更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一 ③627管理学 ④806经济学(宏、微观) 更多考试科目信息
初试参考书目	更多初试参考书目信息
复试科目	复试：1138劳动关系综合(劳动关系基础60%，劳动争议处理40%) 1138 劳动关系综合（劳动关系基础 60%，劳动争议处理 40%） 1.劳动关系（第五版）程延园、王甫希编著中国人民大学出版社 2021 年版 2.劳动争议处理唐鑛刘兰嵇月婷中国人民大学出版社 2020 年 4 月更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	806经济学(宏、微观) 一、名词解释（20分，每题4分）二、简答题（50分，每题10分）三、计算题（30分，每题10分）四、论述题（50分，每题25分）更多题型结构
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复试分数线	中南财经政法大学劳动关系专业考研复试分数线对考研人来说是非常重要的信息，考研复试分数线就决定了考多少分才能有机会进复试的一个最低标准。如果中南财经政法大学劳动关系专业考研复试分数线过高的话，那么对于基础相对较差的考生肯定就会有一定的难度，而如果中南财经政法大学劳动关系专业考研复试分数线较低的话就会比较容易。当然复试分数线也受试题难度等影响，也不能完全根据分数线来判断考研难易程度。我们提供的复试分数线可能来源于大学名研究生院网站，也可能由中南财经政法大学劳动关系专业的研究生提供，不代表学校官方数据，可能有误差，供考生参考，如有误差本站不承担相应责任。 >>更多分数线信息
录取比例	中南财经政法大学劳动关系专业考研录取比例代表着你有多大的概率或者可能性考研成功，这是每个考研人都十分关注的非常现实的一个问题。中南财经政法大学劳动关系专业考研报录比，顾名思义，是报考人数与录取人数的比例关系。中南财经政法大学劳动关系专业研究生历年录取比例以及历年报录比的对每个考生都非常重要。知道了中南财经政法大学劳动关系专业研究生录取比例，就可以做到心中有数，在起跑线上就已经处于领先地位了。我们提供的报录比可能来源于大学名研究生院网站，也可能由中南财经政法大学劳动关系专业的研究生提供，不代表学校官方数据，可能有误差，供考生参考，如有误差本站不承担相应责任 >>更多录取信息
难度系数	中南财经政法大学劳动关系专业考研难度系数是经过多届(一般3届以上)大量的报考中南财经政法大学劳动关系专业研究生的考生根据专业课的难度、分数线、报录比等多种因素分析出来的参考数据，最高为10（代表非常难考，代表强手多，竞争大，需要足够的重视和付出，考研复习时间建议一年以上），最低为3（代表竞争不大，报考人数少，正常情况下好好复习半年左右就有比较大的成功率）。难度系数仅供考生参考，不代表学校官方数据，不对数据承担相应的责任。 >>更多难度分析
导师信息	>>更多导师信息
研究方向详情

中南财经政法大学劳动关系以上招生信息（招生目录、考试科目、参考书、复试信息）均来源于中南财经政法大学研究生院，权威可靠。导师信息、历年分数线、招生录取比例、难度分析有些来源于在校的研究生，信息比较准确，但是可能存在一定的误差，仅供大家参考。

中南财经政法大学劳动关系专业考研大纲和考研真题都是非常重要的，希望大家在考研的过程中一定要重视！一般考研大纲都是可以在网上免费下载的，考研网的中南财经政法大学劳动关系专业考研真题是最全的！

中南财经政法大学劳动关系专业2022年考研招生简章招生目录

招生年份:2022

本院系招生人数: 未公布

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204Z2

研究方向	1204Z2劳动关系 00.(全日制) 更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一 ③627管理学 ④806经济学(宏、微观) 更多考试科目信息
初试参考书目	627管理学考试内容（1）管理与组织导论；（2）管理学发展历程；（3）组织文化与环境；（4）全球环境中的管理；（5）社会责任与管理道德；（6）决策理论；（7）计划基础；（8）战略管理；（9）计划的工具和技术；（10）组织结构与设计；（11）管理沟通；（12）人力资源管理；（13）变革与创新管理；（14）个体行为；（15）群体行为；（16）激励理论；（17）领导理论；（18）控制基础。更多初试参考书目信息
复试科目	复试：1138劳动关系综合（劳动关系基础60%，劳动争议处理40%）复试参考书： 1、劳动关系（第五版）程延园、王甫希编著中国人民大学出版社 2021 年版 2、劳动争议处理唐鑛刘兰嵇月婷中国人民大学出版社 2020 年 4 月更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	806经济学(宏、微观) 试卷的结构与题型原则上微观经济学和宏观经学各占 50%，题型为名词解释、辨析与简答、作图与推导、计算、论述、材料分析等。更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2021年考研招生简章招生目录

招生年份:2021

本院系招生人数: 未公布

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204Z2

研究方向	★1204Z2劳动关系 00.(全日制) 更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一 ③627管理学 ④806经济学(宏、微观) 更多考试科目信息
初试参考书目	更多初试参考书目信息
复试科目	复试：1138劳动关系综合（劳动关系基础60%，劳动争议处理40%） 1、劳动关系（第四版）程延园编著中国人民大学出版社 2016 年 7 月 2、劳动争议处理唐鑛刘兰嵇月婷中国人民大学出版社 2020 年 4 月更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	806经济学(宏、微观) 原则上微观经济学和宏观经学各占 50%，题型为名词解释、辨析与简答、作图与推导、计算、论述、材料分析等。更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2020年考研招生简章招生目录

招生年份:2020

本院系招生人数: 217

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204Z2

研究方向	★1204Z2劳动关系 00.(全日制) 更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一或202俄语或203日语任选其一 ③627管理学 ④806经济学(宏、微观) 更多考试科目信息
初试参考书目	627管理学：一、考试目标考查考生对管理学基本理论、基本方法的掌握程度与运用能力。二、考试形式闭卷笔试三、考试内容（1）管理与组织导论；（2）管理学发展历程；（3）组织文化与环境；（4）全球环境中的管理；（5）社会责任与管理道德；（6）决策理论；（7）计划基础；（8）战略管理；（9）计划的工具和技术；（10）组织结构与设计；（11）管理沟通；（12）人力资源管理；（13）变革与创新管理；（14）个体行为；（15）群体行为；（16）激励理论；（17）领导理论；（18）控制基础。 806经济学(宏、微观)：一、考试目标该科目为选拔应用经济学的学术硕士研究生而设置，要求考生对西方经济学的基本概念、原理和思想具有较好的理解程度，并能够灵活运用所学宏微观经济学知识分析、解决实际应用问题。二、考试形式和试卷结构（一）试卷满分及考试时间本试卷满分为 150 分，考试时间为180 分钟（二）答题方式答题方式为闭卷、笔试。试卷由试题和答题纸组成，答案必须写在答题纸上。（三）试卷的结构与题型原则上微观经济学和宏观经学各占50%，题型为名词解释、辨析与简答、作图与推导、计算、论述、材料分析等。更多初试参考书目信息
复试科目	复试：1085劳动经济学 1、劳动关系（第四版）程延园编著中国人民大学出版社2016年7月 2、劳动争议处理刘兰唐鑛编著东北财经大学出版社2015年6月备注：本学院推免生总人数25人，统考119人，非全日制招生73人更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2019年考研招生简章招生目录

招生年份:2019

本院系招生人数: 220

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204Z2

研究方向	00.(全日制) 更多研究方向
考试科目	①101 思想政治理论 ②201 英语一或 202 俄语或 203 日语任选其一 ③621 公共管理基础综合 ④835 劳动关系基础理论更多考试科目信息
初试参考书目	621公共管理基础综合：一、试卷满分150分，其中《管理学》、《公共管理学》各占50%。考试时间180分钟。二、考试内容（一）《公共管理学》（二）《管理学》 835劳动关系基础理论：一、考试内容 (一)劳动关系及其基本内涵（二）劳动关系矛盾及其调整模式（三）劳动关系的参与者（四）我国劳动用工制度（五）调整劳动关系的法律（六）劳动合同制度（七）集体谈判与集体合同制度（八）劳动争议的预防与处理（九）当代劳动关系发展与问题更多初试参考书目信息
复试科目	复试：1085 劳动经济学杨河清主编：劳动经济学（第四版），中国人民大学出版社 2014 年 4 月更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2017年考研招生简章招生目录

招生年份:2017

本院系招生人数: 282

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204Z2

研究方向	00.(全日制) 更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一或202俄语或203日语任选其一 ③621公共管理基础综合 ④835劳动关系基础理论更多考试科目信息
初试参考书目	621公共管理基础综合：一、试卷满分150分，其中《管理学》、《公共管理学》各占50%。考试时间180分钟。二、考试内容（一）《公共管理学》（二）《管理学》 835劳动关系基础理论：一、考试内容 (一)劳动关系及其基本内涵（二）劳动关系矛盾及其调整模式（三）劳动关系的参与者（四）我国劳动用工制度（五）调整劳动关系的法律（六）劳动合同制度（七）集体谈判与集体合同制度（八）劳动争议的预防与处理（九）当代劳动关系发展与问题更多初试参考书目信息
复试科目	复试科目： 1085 劳动经济学杨河清主编：劳动经济学（第四版），中国人民大学出版社2014年4月备注：推免生人数20，统考、联考生人数166，非全日制人数96 更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2016年考研招生简章招生目录

招生年份:2016

本院系招生人数: 237

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204

研究方向	更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一或202俄语或203日语任选其一 ③621公共管理基础综合 ④835劳动关系基础理论更多考试科目信息
初试参考书目	621公共管理基础综合：（一）《公共管理学》（二）《管理学》 835劳动关系基础理论： 1.较全面和深刻地理解和掌握劳动关系及其相关的基本概念与基本理论； 2.认识劳动关系的主要参与者及其角色定位及其在劳动关系协调中的作用，理解劳动关系调整的基本模式； 3.掌握《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等劳动法律与《社会保险法》等社会保障法律的基本法律规范，适应各级政府机关管理部门、人力资源和社会保障部门、各类公共事业单位、企业人力资源管理部门以及科研院所对宏观劳动政策研究、制定和微观层面劳动关系协调管理的需要； 4.了解劳动关系问题的多维性和复杂性，具有从全球视野分析判断劳动关系的思维。更多初试参考书目信息
复试科目	复试： 1085劳动经济学复试参考书目：杨河清主编：劳动经济学（第四版），中国人民大学出版社2014年4月。备注：拟招收237人，含推免35人。更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2015年考研招生简章招生目录

招生年份:2015

本院系招生人数: 173

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204

研究方向	更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一或202俄语或203日语任选其一 ③621公共管理基础综合 ④835劳动关系基础理论更多考试科目信息
初试参考书目	621公共管理基础综合：要求考生比较全面地掌握公共管理学的基本原理和方法，以及公共管理理论的发展沿革；要求考生具有一定的运用公共管理的理论分析和解决实际问题的能力。 835劳动关系基础理论： 1．较全面和深刻地理解和掌握劳动关系及其相关的基本概念与基本理论； 2、认识劳动关系的主要参与者及其角色定位及其在劳动关系协调中的作用，理解劳动关系调整的基本模式； 3、掌握《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等劳动法律与《社会保险法》等社会保障法律的基本法律规范，适应各级政府机关管理部门、人力资源和社会保障部门、各类公共事业单位、企业人力资源管理部门以及科研院所对宏观劳动政策研究、制定和微观层面劳动关系协调管理的需要； 4、了解劳动关系问题的多维性和复杂性，具有从全球视野分析判断劳动关系的思维。更多初试参考书目信息
复试科目	复试： 1085劳动经济学参考书目： 1、《劳动经济学》，杨伟国主编，东北财经大学出版社，2010年1月出版更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2014年考研招生简章招生目录

招生年份:2014

本院系招生人数: 199

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204

研究方向	更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一或202俄语或203日语任选其一 ③621公共管理基础综合 ④835劳动关系基础理论更多考试科目信息
初试参考书目	835 劳动关系基础理论《劳动关系基础理论》 621 公共管理基础综合（一）《公共管理学》（二）《管理学》更多初试参考书目信息
复试科目	复试：1085劳动经济学复试参考书目： 1085 劳动经济学 1、《劳动经济学》，杨伟国主编，东北财经大学出版社，2010年1月出版备注：本院招收199人，含推免15人更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业2013年考研招生简章招生目录

招生年份:2013

本院系招生人数: 199

劳动关系专业招生人数: 未公布

专业代码 : 1204

研究方向	更多研究方向
考试科目	①101思想政治理论 ②201英语一或202俄语或203日语任选其一 ③621公共管理基础综合 ④835劳动关系基础理论更多考试科目信息
初试参考书目	提醒：中南财经政法大学研招办官方不指定具体参考书，本参考书信息由中南财经政法大学本专业部分研究生提供，仅供参考。公共管理基础综合 1、《管理学――原理与方法》(第5版)，周三多、陈传明、鲁明泓编著，复旦大学出版社2009年6月第5版。 2、《公共管理学》，黎民主编，高等教育出版社，2003年7月第1版,2010年1月第16次印刷。更多初试参考书目信息
复试科目	复试：1085劳动经济学参考书： 1085 劳动经济学 1、《劳动经济学》，杨伟国主编，东北财经大学出版社，2010年1月出版备注：招收199人，含推免10人更多复试科目信息
同等学力加试科目	更多同等学力加试科目
题型结构	更多题型结构
资料说明	更多资料说明

中南财经政法大学劳动关系专业初试科目

627管理学

806经济学(宏、微观)

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